中国建设银行

项目背景:中国建设银行是多元化程度较高的银行,对高素质人才需求迫切。希望通过优质的福利待遇吸引人才,留住人 才,增强员工的归属感。 客户需求: 中国建设银行希望通过完美的活动策划,高效便捷又充满温度的方式发放员工福利,让员工感受到企业文化和温暖,礼品的发放,希望引入高效便捷的发放模式,根据不同的节日精心策划不同。

中国农业银行

项目背景:中国农业银行员工数量众多。为了更好的培养人才留住人才,因此特别注重员工的关怀与激励。 客户需求: 传统的福利线下发放方式需要消耗大量人力、物力、财力,福利管理效率低,员工喜好众口难调,福利发放满意度低。 希望引入高效便捷的福利发放管理模式,提高员工福利发放效益。

差旅天下

项目背景: 差旅天下是国家首批、吉林省第一家新三板挂牌的国家级高新技术企业、双软认证和科技小巨人企业,17年来,一直专注服务于特大央企客户及政府公务客户,是差旅费控共享中心技术平台定制化开发的软件技术提供商,是差旅资源采购全产品的资源提供商,拥有强大的研发团队,拥有自主知识产权软件专利近100项。

差旅天下

项目背景: 差旅天下是国家首批、吉林省第一家新三板挂牌的国家级高新技术企业、双软认证和科技小巨人企业,17年来,一直专注服务于特大央企客户及政府公务客户,是差旅费控共享中心技术平台定制化开发的软件技术提供商,是差旅资源采购全产品的资源提供商,拥有强大的研发团队,拥有自主知识产权软件专利近100项。

中国建设银行

项目背景:中国建设银行是多元化程度较高的银行,对高素质人才需求迫切。希望通过优质的福利待遇吸引人才,留住人 才,增强员工的归属感。 客户需求: 中国建设银行希望通过完美的活动策划,高效便捷又充满温度的方式发放员工福利,让员工感受到企业文化和温暖,礼品的发放,希望引入高效便捷的发放模式,根据不同的节日精心策划不同。

中国农业银行

项目背景:中国农业银行员工数量众多。为了更好的培养人才留住人才,因此特别注重员工的关怀与激励。 客户需求: 传统的福利线下发放方式需要消耗大量人力、物力、财力,福利管理效率低,员工喜好众口难调,福利发放满意度低。 希望引入高效便捷的福利发放管理模式,提高员工福利发放效益。
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